Wil je werken aan de meest geavanceerde technologie ter wereld? Bij ASML ontwerpen en bouwen we machines die de toekomst van de halfgeleiderindustrie mogelijk maken.

Binnen de afdeling Productie van de EUV-fabriek (EF) zijn we verantwoordelijk voor het demonteren van EUV-scanners en bronsystemen. Het team Systeemdemontage & Voorverpakking speelt een cruciale rol bij het demonteren van deze systemen volgens de hoogste kwaliteitsnormen voor onze klanten en zorgt ervoor dat ze volledig verzendklaar zijn.

We zijn momenteel op zoek naar een ingenieur die gespecialiseerd is in de demontagefase van het proces.

Rol en verantwoordelijkheden
Als demontagetechnicus demonteer, vergrendel en stel je hightechsystemen af ​​volgens strikte specificaties en procedures, en dat alles binnen vastgestelde cyclustijden. Je werkt samen in een multidisciplinair team en speelt een sleutelrol bij het behalen van onze ambitieuze productiedoelstellingen.

• Onderdelen en modules van de scanner en bron op een veilige manier demonteren. Zorg voor een veilige en ordelijke werkplek, inclusief het naleven van alle veiligheidsprocedures.
• Probleemoplossing: Technische problemen en/of afwijkingen identificeren en oplossen om de kwaliteit te waarborgen en onze deadlines te halen.
• Continue Verbetering: Stel product- en procesverbeteringen voor en ondersteun de introductie van nieuwe producten.
• Communicatie: Rapporteer de voortgang, escaleer problemen en houd belanghebbenden op de hoogte.
• Kennisdeling: kennis verwerven en delen, en collega's trainen.

Opleiding en ervaring

• MBO 4 in Werktuigbouwkunde, Mechatronica, Lucht- en Ruimtevaarttechniek of Autotechniek.
• Kandidaten met een beroepsopleiding (MBO, minimaal niveau 3) in combinatie met 2-3 jaar relevante praktijkervaring worden eveneens aangemoedigd te solliciteren.
• Praktische ervaring in een hightech productie- of klantenserviceomgeving is essentieel.
• Sterke affiniteit met het monteren/demonteren van systemen en het oplossen van storingen.
• Ervaring met zowel grove als fijne mechanica heeft de voorkeur.

Vaardigheden
- Teamspeler in een multidisciplinaire omgeving.-

• Proactief, flexibel en in staat om onder druk te presteren.
• Streeft naar hoge kwaliteit en efficiëntie.
• Toont een respectvolle en proactieve werkhouding, geeft het goede voorbeeld door zich aan de regels te houden en samenwerking te bevorderen.
• Een analytische en methodische aanpak bij het oplossen van problemen.
• Assertief in interacties binnen het team en met andere afdelingen.
• Leergierig en leergierig, en bereid om kennis te delen.
• Toon initiatief bij momenten van inactiviteit.
• Bereid om in een tweeploegendienst te werken.
• Goede beheersing van het Engels (gesproken en geschreven).

Wat wij bieden:

• Werk in een uiterst schone, hightech omgeving.
• Een dynamische functie met technische uitdagingen.
• Mogelijkheden voor groei en ontwikkeling.
• Samenwerking met top professionals in een innovatieve organisatie.
• Concurrerende salarissen en secundaire arbeidsvoorwaarden.

Context:

Je rapporteert aan de teamleider. Er wordt gewerkt in een tweeploegendienst, met eens in de vier weken een weekenddienst. Voor deze functie ligt het indicatieve (vaste) jaarsalaris tussen de 52.500 euro en 59.000 euro. Dit bedrag is inclusief vakantiegeld en een dertiende maand en is gebaseerd op een fulltime contract. Winstdeling is niet inbegrepen in dit bedrag. Omdat het een ploegendienst betreft, ontvangt u bovenop het aangegeven salaris een ploegentoeslag. De daadwerkelijke vergoeding is afhankelijk van diverse factoren die per kandidaat verschillen, waaronder, maar niet beperkt tot: relevante vaardigheden, opleiding en (werk)ervaring, certificeringen, aantoonbare competenties en salaris ten opzichte van andere teamleden. Deze informatie wordt uitsluitend ter transparantie en als richtlijn verstrekt en aan deze salarisindicatie kunnen geen rechten worden ontleend.